深入基层面对面 答疑解惑促落实——唐津公司领导班子到唐山东站调研解决落实职工关切问题
为精准摸排基层运营管理实情，解决一线员工急难愁盼难题，6月16日，唐津公司党委书记陈顺林带队、公司领导班子及相关部门负责人到唐山东站进行面对面座谈，倾听员工心声，针对性解读员工重点关注问题，打通基层工作落实“最后一公里”。
在座谈会上，针对员工提出的各类疑虑及建议，公司领导逐项进行细致解读答疑。围绕绩效分配方案、考核指标依据、重点岗位设置、请休假管理制度等员工关切问题，公司领导逐一说明制定初衷、明确执行标准，同时结合集团管理要求、公司发展规划，对基层员工提出的合理建议现场梳理汇总，明确责任部门积极研究落地举措，消除员工政策误解，解开工作思想顾虑。
陈顺林指出，基层收费站是公司运营管理前沿阵地，一线员工心声是优化管理、完善制度、提质增效的重要依据。公司始终坚持问题导向，以精准答疑化解员工思想困惑，以务实举措优化工作体系，切实提升基层收费站管理的科学化、规范化水平。
此次调研直面基层心声、精准答疑解惑，有效厘清了员工政策疑问、理顺了基层管理矛盾、畅通了上下沟通渠道。下一步，唐山东收费站将严格落实公司各项工作部署，吃透政策要求、凝聚工作共识，立足岗位履职尽责，全力推进收费运营、安全管控、文明服务各项工作高效开展，助推唐津公司运营管理工作高质量推进。
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